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关于在校内公开推选图书馆工作人员的通知

【来源:办公室】 【发布人:陈飞龙】 【发布时间:2018-08-29】 【点击量: 字体大小 语音播放

各科室、系部、中心(馆)、群团组织:

为进一步规范和加强学校图书馆工作,加之图书馆工作人员人事调整,职位空缺,经校党委研究,同意增补1名部门工作人员,现将推选人选有关事项通知如下:

一、资格条件

1.牢固树立“四个意识”,政治素质好、业务素质高、领导能力强、事业心和责任感强,服务意识强;

2.身心健康,年龄35周岁以下(1983年8月15日以后出生),本科(学士)以上学历;识强、有奉献精神、廉洁自律;

3.热爱图书馆事业,乐于从事图书档案管理工作,对于图书馆工作流程有独特见解;

4.工作认真细致,有耐心、富有热情和亲和力;

5.具有基本文献阅读能力、信息检索能力和编辑能力;具有良好的思维能力、语言表达能力、计算机操作能力、沟通能力、团队协作意识等。

二、公开推选程序

1.个人报名。申请人认真填写《安徽金寨职业学校校内公开推选干部申请表》,于2018年9月5日17:30前报送校办公室,电子版材料发送至学校邮箱:ahjzjsxy@163.com。

2.资格审查。由校办公室、党务工作部等部门负责同志组成资格审查小组,对申请人员进行资格审查。

3.面试。学校组成面试专家组对报名人员进行面试。面试分为应试者演讲环节和问答环节。演讲环节包括:个人简况介绍、近年来工作业绩、针对岗位的个人优势分析、上岗后的工作设想,个人演讲时间不超过8分钟;问答环节由评委提问,个人作答,时间不超过10分钟。

4.考察。根据面试成绩,取前2名进行差额考察。校办公室、党务工作部组成考察组,依据干部选拔任用条件和岗位的职责要求,对考察对象的德、能、勤、绩、廉进行全面考察。

5.公示任用。考察对象有关情况经校党委审议通过后学校范围内予以公示,公示期满无异议,予以任用。


安徽金寨职业学校办公室

2018年8月29日

安徽金寨职业学校校内公开推选干部申请表.doc


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